DOPRAVOPROJEKT Ostrava a.s. - Volná pracovní místa
Volná pracovní místa pro Firma: DOPRAVOPROJEKT Ostrava a.s. (2 nabídky práce, přejít na nabídky ▼)
Pro DOPRAVOPROJEKT Ostrava a.s. eviduje úřad práce 8 volných pracovních míst v 2 nabídkách práce firem, 1 nabídka práce je nová, 1 nabídka je za týden. Průměrná mzda těchto volných míst se pohybuje od 30000 do 45000Kč. Celkem 8 historických nabídek je přístupných po přihlášení. Podívejte se také na přehled nabídek práce pro firmu DOPRAVOPROJEKT Ostrava a.s..
Volná místa úřadu práce (MPSV)
2 nabídky práce, zobrazuji stránku 1 z 1,2. Seřadit dle nejvyšší mzdy.
Projektanti dopravních staveb
Firma | DOPRAVOPROJEKT Ostrava a.s. |
Pracoviště |
obec: Zlín, okres:Zlín
|
Poznámka | Střední průmyslová škola stavební, VŠ stavebního směru. Výhody: týden dovolené navíc, stravenkový paušál. |
Plat | 30000 - 45000 |
Profese | Inženýři projektanti budov |
Detail nabídky práce >> |
Projektant dopravních staveb
Firma | DOPRAVOPROJEKT Ostrava a.s. |
Pracoviště |
obec: Ostrava, okres:Ostrava-město
|
Poznámka | ZZ §97 písm. d) ZoZ - STRPĚNÍ Kontakt telefonicky v pracovních dne na č. 603 183 846, e-mailem z.legersky@dpova.cz Požadujeme: stření průmyslovou školu stavebního směru … |
Plat | 30000 - 45000 |
Profese | Stavební inženýři |
Detail nabídky práce >> |
Projektant dopravních staveb
Tato nabídka již není aktivní. Datum poslední aktualizace: 23.05.2022 | |
Plat | 30000 - 45000 |
Profese | Inženýři projektanti budov |
Detail nabídky práce >> |
Okénko práce
Jaroslav Fišer, Dobraprace.cz
4 typy kolegů, kteří dokáží proměnit pracoviště v noční můru
Okénko finanční rady
Lenka Rutteová, Bezvafinance
Češi opouštějí běžné účty a objevují kouzlo spoření a investování
Martin Pejsar, BNP Paribas Cardif Pojišťovna
Petr Holub, Zoxo Financial s.r.o.
Tomáš Kadeřábek, Swiss Life Select
Petr Holub, MojeNebankovka
Můžete zaplatit i dvakrát tolik, plus nevyžádaný poplatek. Pozor na daň z nemovitosti
Tomáš Vrňák, Ušetřeno.cz
Hranice 100 eur za MWh u elektřiny pokořena. Co to znamená pro spotřebitele?
Zuzana Dubová, RekvalifikacniKurzy.cz
Nová éra HR: V roce 2024 uspěje ten, kdo dokáže přesvědčit talenty z konkurenčních firem
Marek Pokorný, Portu
Lukáš Kaňok, Kalkulátor.cz