Základní škola Vsetín, Rokytnice 436, příspěvková organizace, nejvyšší mzda - Volná pracovní místa
Volná pracovní místa pro Firma: Základní škola Vsetín, Rokytnice 436, příspěvková organizace, nejvyšší mzda (0 nabídek práce, přejít na nabídky ▼)
Pro Základní škola Vsetín, Rokytnice 436, příspěvková organizace eviduje úřad práce 0 volných pracovních míst v 0 nabídkách práce firem. Podívejte se také na přehled nabídek práce pro firmu Základní škola Vsetín, Rokytnice 436, příspěvková organizace.
Volná místa úřadu práce (MPSV)
0 nabídek práce.
Kuchař/ka
Tato nabídka již není aktivní. Datum poslední aktualizace: 21.02.2023 | |
Plat | 22000 - 26000 |
Profese | Kuchaři (kromě šéfkuchařů) |
Detail nabídky práce >> |
Správci školní sítě a it vybavení - pp zkrácený, vhodné i pro ozz
Tato nabídka již není aktivní. Datum poslední aktualizace: 20.02.2024 | |
Plat | 15000 - 16000 |
Profese | Technici uživatelské podpory informačních a komunikačních technologií |
Detail nabídky práce >> |
Uklízeč/ka
Tato nabídka již není aktivní. Datum poslední aktualizace: 23.08.2021 | |
Plat | 13000 - |
Profese | Uklízeči a pomocníci v ubytovacích a vzdělávacích zařízeních |
Detail nabídky práce >> |
Správci školní sítě a it vybavení - vhodné i pro ozz/ozp 1-2 stupeň invalidity
Tato nabídka již není aktivní. Datum poslední aktualizace: 06.06.2022 | |
Plat | 175 - 225 |
Profese | Systémoví administrátoři, správci počítačových sítí |
Detail nabídky práce >> |
Okénko práce
Jaroslav Fišer, Dobraprace.cz
Chcete vyšší plat? Vyzkoušejte 5 efektivních tipů, se kterými přesvědčíte i přísného šéfa
Okénko finanční rady
Petr Holub, MojeNebankovka
Invalidní důchod není napořád. Kontrolní prohlídky jsou časté
Marek Pokorný, Portu
Tomáš Vrňák, Ušetřeno.cz
Energetiku čekají masivní investice. Zaplatí je spotřebitelé?
Petr Holub, Zoxo Financial s.r.o.
Lenka Rutteová, Bezvafinance
Češi opouštějí běžné účty a objevují kouzlo spoření a investování
Martin Pejsar, BNP Paribas Cardif Pojišťovna
Tomáš Kadeřábek, Swiss Life Select
Zuzana Dubová, RekvalifikacniKurzy.cz
Nová éra HR: V roce 2024 uspěje ten, kdo dokáže přesvědčit talenty z konkurenčních firem
Lukáš Kaňok, Kalkulátor.cz