Miloš Janeček - Volná pracovní místa
Volná pracovní místa pro Firma: Miloš Janeček (2 nabídky práce, přejít na nabídky ▼)
Pro Miloš Janeček eviduje úřad práce 4 volná pracovní místa v 2 nabídkách práce firem, 1 nabídka práce je nová, 2 nabídky jsou za týden. Průměrná mzda těchto volných míst se pohybuje od 31000 do 36000Kč. 4 historické nabídky jsou přístupné po přihlášení. Podívejte se také na přehled nabídek práce pro firmu Miloš Janeček.
Volná místa úřadu práce (MPSV)
2 nabídky práce, zobrazuji stránku 1 z 1,2. Seřadit dle nejvyšší mzdy.
Řidič nákladního automobilu skupiny b a c
Firma | Miloš Janeček |
Pracoviště |
obec: Mladá Boleslav, okres:Mladá Boleslav
|
Poznámka | Prvotní informace: e-mailem: janecekokna@email.cz telefonicky: 607 575 855 kdykoliv Upřesňující informace: Řidičský průkaz sk. B a C |
Plat | 31000 - |
Profese | Řidiči nákladních automobilů, tahačů a speciálních vozidel |
Detail nabídky práce >> |
Řidiči nákladních automobilů
Firma | Miloš Janeček |
Pracoviště |
obec: Mladá Boleslav, okres:Mladá Boleslav
|
Poznámka | Prvotní kontakt: tel.: 607575855, kdykoliv e-mail: janecekokna@email.cz Požadujeme: řidičský průkaz skupiny B,C |
Plat | 31000 - 41000 |
Profese | Řidiči nákladních automobilů, tahačů a speciálních vozidel |
Detail nabídky práce >> |
Řidiči sk.b
Tato nabídka již není aktivní. Datum poslední aktualizace: 01.07.2022 | |
Plat | 17240 - |
Profese | Řidiči osobních a malých dodávkových automobilů (kromě taxikářů a řidičů zdravotnické dopravní služby) |
Detail nabídky práce >> |
Okénko práce
Jaroslav Fišer, Dobraprace.cz
4 typy kolegů, kteří dokáží proměnit pracoviště v noční můru
Okénko finanční rady
Lenka Rutteová, Bezvafinance
Češi opouštějí běžné účty a objevují kouzlo spoření a investování
Martin Pejsar, BNP Paribas Cardif Pojišťovna
Petr Holub, Zoxo Financial s.r.o.
Tomáš Kadeřábek, Swiss Life Select
Petr Holub, MojeNebankovka
Můžete zaplatit i dvakrát tolik, plus nevyžádaný poplatek. Pozor na daň z nemovitosti
Tomáš Vrňák, Ušetřeno.cz
Hranice 100 eur za MWh u elektřiny pokořena. Co to znamená pro spotřebitele?
Zuzana Dubová, RekvalifikacniKurzy.cz
Nová éra HR: V roce 2024 uspěje ten, kdo dokáže přesvědčit talenty z konkurenčních firem
Marek Pokorný, Portu
Lukáš Kaňok, Kalkulátor.cz